福岡の弁護士法人 山田総合法律事務所

学生の場合、収入がないため原則として休業損害は認められません。ただし、アルバイト等の収入があった場合は休業損害が認めらます。

また、事故のために就職が遅れた場合等も休業損害が認められることがあります。

事故のために大事な試験が受けれなかったといった事例の場合、休業損害ではなく、慰謝料としてその点を勘案する例はあります。